市委黨校管理制度

市委黨校管理制度?一、總則（一）目的為加強(qiáng)市委黨校的規(guī)范化管理，提高教學(xué)、科研、行政及后勤服務(wù)水平，充分發(fā)揮黨校在干部培訓(xùn)、理論研究和決策咨詢等方面的作用，特制定本管理制度。

（二）適用范圍本制度適用于市委黨校全體教職工、在校學(xué)員以及參與黨校各項(xiàng)活動(dòng)的校外人員。

（三）基本原則1.堅(jiān)持黨校姓黨黨校是黨教育培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道，必須旗幟鮮明講政治，堅(jiān)定不移聽黨話、跟黨走，始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。2.質(zhì)量立校把提高教學(xué)、科研和管理質(zhì)量作為黨校發(fā)展的核心任務(wù)，不斷優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容、改進(jìn)教學(xué)方法、加強(qiáng)科研創(chuàng)新、提升管理效能，努力培養(yǎng)造就忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍。3.從嚴(yán)治校加強(qiáng)黨校內(nèi)部管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)肅校風(fēng)校紀(jì)，營(yíng)造風(fēng)清氣正、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的良好環(huán)境。4.改革創(chuàng)新適應(yīng)新時(shí)代干部教育培訓(xùn)和黨校事業(yè)發(fā)展的需要，不斷推進(jìn)教學(xué)、科研、管理等方面的改革創(chuàng)新，積極探索黨校工作的新思路、新方法、新模式。

二、教學(xué)管理（一）教學(xué)計(jì)劃制定1.根據(jù)市委干部培訓(xùn)需求和黨校教學(xué)目標(biāo)，每年定期制定年度教學(xué)計(jì)劃。教學(xué)計(jì)劃應(yīng)涵蓋黨的理論教育、黨性教育、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等內(nèi)容，突出針對(duì)性和實(shí)用性。2.教學(xué)計(jì)劃制定過(guò)程中，廣泛征求市委組織部、學(xué)員所在單位及相關(guān)部門的意見，確保教學(xué)內(nèi)容緊密圍繞市委中心工作和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際。3.教學(xué)計(jì)劃經(jīng)校委會(huì)審議通過(guò)后，提前向?qū)W員公布，并根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)進(jìn)行調(diào)整和完善。

（二）課程設(shè)置1.黨的理論教育課程深入開展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育，系統(tǒng)講解黨的基本理論、基本路線、基本方略。開設(shè)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個(gè)代表"重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等經(jīng)典理論課程，幫助學(xué)員掌握黨的理論發(fā)展脈絡(luò)。2.黨性教育課程加強(qiáng)理想信念教育，引導(dǎo)學(xué)員堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想。強(qiáng)化黨的宗旨教育，培養(yǎng)學(xué)員全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。開展黨紀(jì)國(guó)法教育，增強(qiáng)學(xué)員的紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)和廉潔從政意識(shí)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、案例分析、黨性分析等多種形式，豐富黨性教育內(nèi)容，提高黨性教育實(shí)效。3.專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)課程根據(jù)不同培訓(xùn)對(duì)象和崗位需求，設(shè)置經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明等領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)課程，提升學(xué)員的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。關(guān)注經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)開設(shè)相關(guān)前沿知識(shí)講座，拓寬學(xué)員視野。

（三）教學(xué)組織實(shí)施1.教師授課管理建立健全教師選拔任用機(jī)制，選拔政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師擔(dān)任授課任務(wù)。加強(qiáng)教師培訓(xùn)，定期組織教師參加各類培訓(xùn)進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高教學(xué)水平。建立教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)估制度，定期對(duì)教師教學(xué)情況進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為教師績(jī)效考核、職稱評(píng)定等的重要依據(jù)。2.教學(xué)方法運(yùn)用積極推廣案例教學(xué)、研討式教學(xué)、情景模擬教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等多種教學(xué)方法，增強(qiáng)教學(xué)的吸引力和感染力。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，開展線上線下相結(jié)合的混合式教學(xué)，提高教學(xué)效率和質(zhì)量。3.教學(xué)活動(dòng)安排合理安排教學(xué)時(shí)間，確保各類課程教學(xué)任務(wù)順利完成。組織開展課堂教學(xué)、小組討論、學(xué)員論壇、實(shí)地調(diào)研等教學(xué)活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)員之間的交流互動(dòng)，提高學(xué)員參與度。加強(qiáng)對(duì)教學(xué)活動(dòng)的組織管理，確保教學(xué)秩序井然，教學(xué)效果良好。

（四）學(xué)員管理1.入學(xué)教育新生入學(xué)時(shí)，組織開展入學(xué)教育，幫助學(xué)員了解黨校的性質(zhì)、任務(wù)、規(guī)章制度和學(xué)習(xí)要求，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)和努力方向。入學(xué)教育內(nèi)容包括黨校概況、教學(xué)計(jì)劃、學(xué)員管理規(guī)定、校園文化等。2.學(xué)籍管理建立學(xué)員學(xué)籍檔案，記錄學(xué)員基本信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、考核情況等。嚴(yán)格學(xué)員考勤制度，對(duì)學(xué)員出勤情況進(jìn)行定期檢查和統(tǒng)計(jì)，對(duì)曠課、遲到、早退等行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理。學(xué)員因特殊原因需要請(qǐng)假的，按照規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。3.考核評(píng)價(jià)制定科學(xué)合理的學(xué)員考核評(píng)價(jià)辦法，對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績(jī)、黨性修養(yǎng)、實(shí)踐能力等方面進(jìn)行全面考核評(píng)價(jià)?？己朔绞桨荚?、考查、撰寫學(xué)習(xí)總結(jié)、黨性分析報(bào)告、參與小組討論及課堂表現(xiàn)等。對(duì)考核合格的學(xué)員頒發(fā)結(jié)業(yè)證書，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

三、科研管理（一）科研規(guī)劃與計(jì)劃1.結(jié)合黨校職能和市委中心工作，制定年度科研規(guī)劃和科研計(jì)劃，明確科研工作目標(biāo)、任務(wù)和重點(diǎn)。2.科研規(guī)劃和計(jì)劃應(yīng)注重與教學(xué)相結(jié)合，將科研成果轉(zhuǎn)化為教學(xué)內(nèi)容，推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量提升。

（二）課題管理1.課題申報(bào)鼓勵(lì)教師積極申報(bào)各級(jí)各類科研課題，及時(shí)發(fā)布課題申報(bào)信息，組織教師進(jìn)行申報(bào)培訓(xùn)和指導(dǎo)。對(duì)申報(bào)的課題進(jìn)行形式審查和初評(píng)，擇優(yōu)推薦上報(bào)。2.課題立項(xiàng)加強(qiáng)與課題立項(xiàng)單位的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)了解課題立項(xiàng)情況。對(duì)立項(xiàng)課題，做好跟蹤服務(wù)和管理工作。3.課題研究過(guò)程管理要求課題負(fù)責(zé)人按照課題研究計(jì)劃認(rèn)真組織實(shí)施研究工作，定期檢查課題研究進(jìn)展情況。對(duì)課題研究過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)給予指導(dǎo)和幫助，確保課題研究順利進(jìn)行。4.課題結(jié)項(xiàng)課題研究任務(wù)完成后，課題負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)提交結(jié)項(xiàng)申請(qǐng)和相關(guān)成果材料。組織專家對(duì)課題成果進(jìn)行評(píng)審驗(yàn)收，對(duì)通過(guò)驗(yàn)收的課題頒發(fā)結(jié)項(xiàng)證書。

（三）科研成果管理1.成果發(fā)表與出版鼓勵(lì)教師在國(guó)內(nèi)外有影響力的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表論文，積極出版學(xué)術(shù)著作。對(duì)發(fā)表和出版的科研成果，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。加強(qiáng)對(duì)科研成果發(fā)表和出版的審核把關(guān)，確保成果質(zhì)量。2.成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用建立科研成果轉(zhuǎn)化機(jī)制，推動(dòng)科研成果向市委、市政府決策咨詢報(bào)告轉(zhuǎn)化，為市委、市政府科學(xué)決策提供參考依據(jù)。積極組織科研成果交流推廣活動(dòng)，促進(jìn)科研成果在實(shí)際工作中的應(yīng)用。

（四）科研團(tuán)隊(duì)建設(shè)1.組建以學(xué)科帶頭人為核心，中青年教師為骨干的科研團(tuán)隊(duì)，圍繞黨校重點(diǎn)科研領(lǐng)域開展協(xié)同研究。2.加強(qiáng)科研團(tuán)隊(duì)內(nèi)部管理，建立健全團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，定期組織團(tuán)隊(duì)成員開展學(xué)術(shù)研討和交流活動(dòng)，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員共同成長(zhǎng)。3.支持科研團(tuán)隊(duì)申報(bào)各級(jí)各類科研項(xiàng)目和獎(jiǎng)項(xiàng)，提高團(tuán)隊(duì)整體科研水平和影響力。

四、行政管理制度（一）崗位職責(zé)1.根據(jù)黨校工作需要，明確各部門及崗位的工作職責(zé)和任務(wù)，制定詳細(xì)的崗位職責(zé)說(shuō)明書。2.崗位職責(zé)應(yīng)涵蓋教學(xué)、科研、行政、后勤等各個(gè)方面，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到具體崗位和人員。

（二）會(huì)議制度1.校委會(huì)會(huì)議校委會(huì)會(huì)議是黨校最高決策機(jī)構(gòu)會(huì)議，由校委會(huì)成員組成。會(huì)議主要研究決定黨校發(fā)展規(guī)劃、重大決策、重要人事任免、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等事項(xiàng)。校委會(huì)會(huì)議原則上每月召開一次，如有特殊情況可臨時(shí)召開。2.校長(zhǎng)辦公會(huì)議校長(zhǎng)辦公會(huì)議由校領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加。會(huì)議主要研究貫徹落實(shí)校委會(huì)決策部署的具體措施，協(xié)調(diào)解決黨校工作中的重要問(wèn)題。校長(zhǎng)辦公會(huì)議根據(jù)工作需要不定期召開。3.中層干部會(huì)議中層干部會(huì)議由黨校全體中層干部參加。會(huì)議主要傳達(dá)上級(jí)有關(guān)精神，通報(bào)黨校工作情況，部署階段性工作任務(wù)。中層干部會(huì)議原則上每季度召開一次。4.教職工大會(huì)教職工大會(huì)由黨校全體教職工參加。會(huì)議主要通報(bào)黨校工作重大事項(xiàng)，聽取教職工意見建議，開展表彰獎(jiǎng)勵(lì)等活動(dòng)。教職工大會(huì)根據(jù)工作需要不定期召開。

（三）公文處理制度1.嚴(yán)格公文收發(fā)登記制度，對(duì)收到的公文進(jìn)行及時(shí)登記、編號(hào)、分發(fā)。2.公文辦理應(yīng)遵循準(zhǔn)確、及時(shí)、安全的原則，嚴(yán)格按照公文處理程序進(jìn)行擬辦、批辦、承辦、催辦等。3.加強(qiáng)公文審核把關(guān)，確保公文內(nèi)容準(zhǔn)確、格式規(guī)范、表述清晰。4.做好公文歸檔工作，定期將辦理完畢的公文整理歸檔，妥善保管。

（四）印章管理制度1.黨校印章分為黨委印章、行政印章、業(yè)務(wù)專用章等，嚴(yán)格按照規(guī)定的范圍使用。2.建立印章使用審批制度，使用印章須填寫《印章使用審批表》，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可使用。3.印章管理人員應(yīng)嚴(yán)格履行職責(zé)，妥善保管印章，確保印章安全。

（五）檔案管理制度1.建立健全黨校檔案管理體系，對(duì)教學(xué)、科研、行政、后勤等各類檔案進(jìn)行集中統(tǒng)一管理。2.加強(qiáng)檔案收集、整理、歸檔工作，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。3.規(guī)范檔案查閱、借閱手續(xù)，嚴(yán)格遵守檔案保密制度，防止檔案丟失、泄密。4.推進(jìn)檔案信息化建設(shè)，提高檔案管理效率和服務(wù)水平。

五、后勤服務(wù)管理（一）校園建設(shè)與管理1.加強(qiáng)校園規(guī)劃和建設(shè)，合理布局教學(xué)、科研、辦公、生活等功能區(qū)域，不斷改善校園環(huán)境。2.做好校園基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)和管理工作，定期對(duì)教學(xué)樓、辦公樓、學(xué)員宿舍、食堂、圖書館等進(jìn)行檢查維修，確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。3.加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作，建立健全安全保衛(wèi)制度，配備必要的安保人員和設(shè)施設(shè)備，維護(hù)校園安全穩(wěn)定。

（二）餐飲服務(wù)管理1.加強(qiáng)食堂管理，嚴(yán)格食品采購(gòu)、加工、儲(chǔ)存等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生安全監(jiān)管，確保食品安全。2.合理安排食譜，注重營(yíng)養(yǎng)搭配，滿足不同學(xué)員和教職工的飲食需求。3.加強(qiáng)食堂工作人員培訓(xùn)，提高服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)水平，為師生提供優(yōu)質(zhì)、高效、文明的餐飲服務(wù)。

（三）住宿服務(wù)管理1.做好學(xué)員宿舍和教職工周轉(zhuǎn)房的管理工作，為學(xué)員和教職工提供整潔、舒適、安全的住宿環(huán)境。2.加強(qiáng)宿舍設(shè)施設(shè)備維護(hù)，及時(shí)維修損壞的床鋪、桌椅、門窗等設(shè)施。3.建立健全宿舍管理制度，加強(qiáng)對(duì)住宿人員的管理，維護(hù)宿舍秩序。

（四）物資設(shè)備管理1.制定物資設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，嚴(yán)格按照政府采購(gòu)程序進(jìn)行物資設(shè)備采購(gòu)。2.加強(qiáng)物資設(shè)備驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、領(lǐng)用等環(huán)節(jié)的管理，建立物資設(shè)備臺(tái)賬，定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)。3.做好物資設(shè)備的維修、保養(yǎng)和報(bào)廢處理工作，提高物資設(shè)備使用效益。

六、監(jiān)督與考核（一）內(nèi)部監(jiān)督1.成立黨校內(nèi)部監(jiān)督小組，定期對(duì)黨校教學(xué)、科研、行政及后勤服務(wù)等工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組通過(guò)聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地查看、問(wèn)卷調(diào)查等方式，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行全面了解和評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出整改意見。3.加強(qiáng)對(duì)黨校財(cái)務(wù)收支、物資采購(gòu)、工程建設(shè)等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，確保資金使用安全、項(xiàng)目實(shí)施規(guī)范。

（二）績(jī)效考核1.建立健全教職工績(jī)效考核制度，根據(jù)崗位職責(zé)和工作任務(wù)，制定科學(xué)合理的績(jī)效考核指標(biāo)體系。2.績(jī)效考核內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面，重點(diǎn)考核工作業(yè)績(jī)和工作表現(xiàn)。3